做企業家最需要知道兩個詞:一個是感恩,一個是結緣。一個企業的成功包含著員工的心血、管理人員的智慧,以及其他社會人士的幫助。因此,要知道感恩,而且這種感恩的心,要時刻貫穿於你經營的點點滴滴當中。再者,就是要結善緣。世界就是一個緣聚緣滅的世界,你可以結善緣,也可以結惡緣,如果你有了感恩的心,就比較容易結善緣。
作為一個佛弟子企業家,光做到以上兩點,還完全不夠。我覺得,還要光明正大、理直氣壯地用佛法來治理企業、管理業務、培養員工。這三個方面,都是外相,內核就是佛法的實踐。一個人能夠善巧地運用佛法把企業管理好,讓客戶看了服氣,讓員工感到舒心,讓社會感到滿意,那麼很多人就會因此而對佛法產生好感,生起信心。
一個企業必須要團結,將力量凝聚在一起,這樣才能最大程度減少內耗,減少管理成本。團結企業,可以有很多辦法。比如,利潤驅動,績效考核,崗位競爭……把大家的心思都集中到賺錢上來。但是,更好的辦法,就是把大家的心思都團結到佛法上來。我們企業本身就是一個法寶流通處——每個月,我們安排車輛、安排專門的人員去流通法寶。做這些事,員工就覺得自己不僅是在賺錢養家,而是在做有意義的事。我們企業不僅是一個工作的地方,還是一個心靈成長的地方,是一個修行的地方。
一個人要有信仰,一個社會要有信仰,一個企業,也要有自己的信仰。我們就是把對阿彌陀佛的信仰作為我們共同的精神支柱,這就是我們企業文化的核心。我們都不需要再創造什麼理論,因為佛經都為我們準備好了,世界上哪裡有比佛經更好的企業文化經典呢?我們也不需要搞任何英雄崇拜,我們也不必再搞榜樣的力量,因為最大的英雄、最大的榜樣就是阿彌陀佛。阿彌陀佛能發那麼大的願力、那麼慈悲,其中有我們永遠都汲取不完的力量和智慧。
企業如果只搞利益驅動,大家一門心思鑽到錢眼裡,就必然產生一些負面效應,同事關係、上下級關係也就難以平衡。佛法說,眾生平等。我們企業也是,大家都平等。在工作上,有上下級關係,那只是為了工作需要而設置的不同分工而已。我們大家都是佛子,在阿彌陀佛面前,我們都是平等的,不比職位,要比修行;不比地位,要比德行。修行和德行從哪裡來的呢?就是從你具體工作中表現出來的。因此,大家有了比修行、比德行的心,這就比爭權力、爭獎金、爭榮譽要健康多了,心中的貪瞋癡也就減少了。一個企業,如果大大地減少了內部的貪瞋癡,自然也就變得清新活潑,蒸蒸日上。
總之,一個企業要團結、要健康,就要依賴阿彌陀佛的慈悲願力,就需要我們具有堅定不移的信仰和深厚的宗教情懷。佛法不離世間法,它在任何地方、任何職位上,都能有甚深的妙用。作為企業家,要時刻保持清醒、保持一種冷靜,不被財富沖昏頭腦。人生就是一次旅程,要深深感激,時時喜樂。企業不會永遠都是你的,財富也不會永遠都是你的。這一切的過程,只不過是給企業家一個機會,讓你借此良機,實現自己的修行理想,磨練自己的心志,開啟自己的智慧。大家通過企業聚在一起,這是難得的緣分。你把這些人引導上了學佛、修佛的道路,既是成就別人,也是成就自己,這才是做企業的真正含義。